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Technicien au recrutement - TEMPORAIRE in Laval at Couche-Tard (Circle K)

Date Posted: 10/2/2020

Job Snapshot

  • Employee Type:
    Part-Time
  • Location:
    5540 Rue Ernest-Cormier
    Laval
  • Job Type:
  • Experience:
    Not Specified
  • Date Posted:
    10/2/2020

Job Description

Poste :                Technicien recrutement – Division Ouest

Département :   Ressources humaines

Emplacement :  Centre de services, 4204, boul. Industriel, Laval (Qc)  H7L 0E3

Type :                   Temporaire (6 mois), temps plein

Soutenir les magasins au niveau de leur recrutement pour les postes de « préposé au service à la clientèle, assistant-gérant et gérant de magasin » et ce, pour la division Québec Ouest couvrant plus de 400 magasins.

Responsabilités principales :

  • En effectuant le placement média des postes à combler;
  • En triant les curriculum vitae;
  • En planifiant et en étant présent lors de salon de l’emploi;
  • En créant des liens avec les divers organismes d’aide à l’emploi  et les institutions d’enseignement;
  • En organisant des activités spéciales de recrutement.
  • En collaborant à l’amélioration et au développement des outils de recrutement;
  • En apportant  le soutien nécessaire aux magasins qui en ont besoin et visiter les magasins où les besoins sont persistants;
  • En effectuant les entrevues de départ et en faire la compilation et l’analyse;
  • En encadrant et supporter les gestionnaires dans leur processus de dotation; 
  • En développant et implanter des pratiques d’attraction et de rétention de la main-d’œuvre;
  • en supportant le nouveau site web;
  • Faire tout autre projet en lien avec le recrutement et travailler sur des projets spéciaux de Ressources Humaines.

Exigences professionnelles:

Formation :

  • DEC ou AEC en administration, option ressources humaines;

Expériences :

  • Minimum de un (1) année d’expérience en recrutement;

Connaissances et aptitudes :

  • Souci du détail et capacité de mener de front plusieurs tâches et d’en établir les priorités;
  • Sens aigu de l'organisation, capacité à gérer les priorités et à travailler sur plusieurs mandats simultanément;
  • Démontrer une aptitude à travailler dans un environnement dynamique et exigeant tout en restant positif et concentré;
  • Capacité à travailler sur la route, être en magasin;
  • Maîtrise de l’environnement Microsoft Office;
  • Excellente communication orale et écrite.

Aptitudes linguistiques :

  • Bilingue (français et anglais)

Notre offre*

  • Une équipe pas comme les autres!
  • Environnement de travail dynamique;
  • Stabilité d’emploi;
  • Opportunité de formations et d’accroître vos connaissances;
  • Gamme complète d’avantages* :
    • Assurance collective
    • Rabais en magasins;
    • Possibilité de s’inscrire à un régime de retraite ou à un régime d’achat d’actions
    • Et encore plus!

* Certaines conditions s’appliquent.

Couche-Tard accorde une grande importance à la diversité en milieu de travail et souscrit au principe d'équité en matière d'emploi en encourageant les candidatures venant des groupes désignés, c'est à dire : les femmes, les personnes autochtones, les personnes handicapées ainsi que les personnes faisant partie des minorités visibles.

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Le masculin est utilisé, sans discrimination, afin d’alléger le texte.

Nous remercions tous les candidats de l’intérêt qu’ils portent à ce poste; seules les personnes sélectionnées seront contactées.

Couche-Tard / Circle K valorise la diversité sur le lieu de travail et s'engage à respecter l'équité en matière d'emploi en encourageant les candidatures des groupes désignés suivants : les femmes, les autochtones, les personnes handicapées et les membres des minorités visibles.  Des accommodements sont disponibles sur demande pour les candidats qui participent à tous les aspects du processus de sélection.