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Superviseur(e) comptabilité in Laval at Couche-Tard (Circle K)

Date Posted: 3/10/2020

Job Snapshot

  • Employee Type:
    Full-Time
  • Location:
    Laval
  • Job Type:
  • Experience:
    Not Specified
  • Date Posted:
    3/10/2020

Job Description

Notre mission chez Couche-Tard est de faciliter la vie de nos clients un peu plus chaque jour. Notre réseau mondial de plus de 130 000 personnes qui œuvrent dans plus de 16 000 magasins dans 25 pays sont ceux qui rendent ceci possible au quotidien pour nos millions de clients. C’est pour cette raison que nous sommes déterminés à aider nos gens à atteindre leurs ambitions et grandir avec nous. On se distingue par notre culture de fierté : la fierté de servir les autres, en nos gens, ce que nous avons bâti et ce que nous sommes déterminés à accomplir. Débutez votre carrière en magasin et il se peut que vous vous retrouviez à mener une équipe en peu de temps. Joignez-vous à un de nos centres de services et explorez des opportunités locales et internationales, tout en supportant ceux qui font la différence pour nos clients chaque jour et en faisant partie de l’avenir de notre industrie. Peu importe vos ambitions, il y a des opportunités pour vous chez Couche-Tard, car ensemble – nous grandissons.


Poste: Superviseur(e) comptabilité
Département: Service de la comptabilité
Emplacement: Centre de services, 4204, boul. Industriel, Laval (Québec) H7L 0E3
Type: Permanent, temps plein

Responsabilités principales :

  • Superviser l’équipe de techniciens des comptes à payer du centre de distribution et l’analyste comptable;
  • Compte à payer Couche-Tard inc – lié aux réceptions au centre de distribution;
  • Compte à payer Distribution Couche-Tard inc.;
  • Comptabilité générale du centre de distribution.
  • S’assurer du bon fonctionnement des opérations quotidiennes de chacun des techniciens et de l’analyste comptable;
  • Gérer les transferts de tâches entre les techniciens et analyste lors des absences, congés et vacances;
  • Gérer les dossiers des techniciens et analystes pour les suivis de formation sur leurs tâches respectives;
  • Prendre en charge les dossiers plus complexes et projets spéciaux;
  • Approuver et relâcher les paiements hebdomadaires;
  • Assurer le suivi des dossiers lorsqu’une escalade est nécessaire;
  • Préparer et faire la rencontre pour l’évaluation de la performance avec chacun des techniciens et l’analyste;
  • Valider les conciliations de compte de grand-livre effectuées par les techniciens et l’analyste;
  • Faire les suivis nécessaires pour les éléments en suspend dans les comptes;
  • Responsable du processus de fin de période et fin d’année financière;
  • Participer à l’amélioration continue des processus utilisés dans l’équipe et du poste de superviseur;
  • Fournir un support aux collègues de la comptabilité;
  • Fournir un support au gestionnaire, directeur finance et différents intervenants des operations.

Job Requirements

Exigences professionnelles:

Formation :

  • Baccalauréat en comptabilité; 
  • Posséder un titre CPA ou être en voie d’obtention (un atout);

Expériences :

  • Minimum de cinq (5) années d’expérience en comptabilité;

Connaissances et aptitudes :

  • Excellente maîtrise de la suite Office;
  • Être minutieux, autonome, faire preuve d’initiative et avoir un bon esprit d’analyse;
  • Savoir bien gérer les priorités tout en respectant les échéanciers.

Aptitudes linguistiques :

  • Bilingue (français et anglais) tant à l’oral qu’à l’écrit;
  • La maîtrise de la langue anglaise est primordiale puisqu’elle occupe près de 90% des communications effectuées, et ce, autant à l’interne qu’à l’externe.

Notre offre*

  • Une équipe pas comme les autres!
  • Environnement de travail dynamique;
  • Bureau situé à Laval;
  • Stabilité d’emploi;
  • Opportunité de formations et d’accroître vos connaissances;
  • Gamme complète d’avantages* :
  • Assurance collective
  • Rabais en magasins;
  • Possibilité de s’inscrire à un régime de retraite ou à un régime d’achat d’actions
  • Et encore plus!

* Certaines conditions s’appliquent.

Les personnes intéressées par ce poste doivent envoyer leur curriculum vitæ au département des ressources humaines par courriel.

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Le masculin est utilisé, sans discrimination, afin d’alléger le texte.

Nous remercions tous les candidats de l’intérêt qu’ils portent à ce poste; seules les personnes sélectionnées seront contactées.