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Adjoint(e) de catégories in 825, boulevard Lebourgneuf, Bureau 304, Quebec at Couche-Tard (Circle K)

Date Posted: 3/13/2020

Job Snapshot

Job Description

Notre mission chez Couche-Tard est de faciliter la vie de nos clients un peu plus chaque jour. Notre réseau mondial de plus de 130 000 personnes qui œuvrent dans plus de 16 000 magasins dans 25 pays sont ceux qui rendent ceci possible au quotidien pour nos millions de clients. C’est pour cette raison que nous sommes déterminés à aider nos gens à atteindre leurs ambitions et grandir avec nous. On se distingue par notre culture de fierté : la fierté de servir les autres, en nos gens, ce que nous avons bâti et ce que nous sommes déterminés à accomplir. Joignez-vous à un de nos centres de services et explorez des opportunités locales et internationales, tout en supportant ceux qui font la différence pour nos clients chaque jour et en faisant partie de l’avenir de notre industrie. Peu importe vos ambitions, il y a des opportunités pour vous chez Couche-Tard, car ensemble – nous grandissons.


L’adjoint (e) de catégories relève du gérant de catégories et l’assiste dans ses fonctions. Il collecte, traite et analyse les données pour assurer le suivi et l'exécution appropriée des plans d'affaires des catégories ciblées. Il coordonne et communique les activités de la catégorie relatives à la gestion d’inventaire avec les opérateurs sur le terrain, les fournisseurs, les distributeurs et les autres services de l’entreprise au besoin.

Lieux de l'emploi : 825, boulevard Lebourgneuf, Bureau 304, Quebec

Salaire : À discuter 

Responsabilités principales :

  • Relevant du directeur de la commercialisation;
  • Collaborer avec le Gérant de catégories pour atteindre les objectifs du plan d'affaires de la catégorie;
  • Préparer des rapports par la collecte, le formatage, l'analyse et la synthèse des informations;
  • Analyser la performance de la catégorie en développant des systèmes d’analyse financière et par l’utilisation de rapports mensuels de gestion par catégorie;
  • Vigie des inventaires afin de soutenir les changements de planogrammes, les activités promotionnelles et les lancements de nouveaux produits;
  • Assurer la validité, l’exactitude et l’intégrité de l’information présentée;
  • Maintiens et mets à jour le contenu du site intranet pour les catégories ciblées afin d’améliorer l'exécution opérationnelle des programmes;
  • Contribuer à l'effort d'équipe en produisant des résultats connexes, au besoin;
  • Préparer les communications aux opérations.

Exigences professionnelles:

Formation : 

  • Baccalauréat en administration, option marketing, statistique, mathématique, économie, commercialisation ou toutes autres formations jugées pertinentes;

Expériences : 

  • Minimum de trois (3) années d’expériences pertinentes ;
  • Expérience dans le commerce de détail un atout ;


Job Requirements


Connaissances et aptitudes :

  • Connaissance en informatique et maîtrise des logiciels Excel, Word, Power Point, ACNielsen;
  • Maîtrise des calculs de base associés à la gestion de catégories, tant au niveau des structures de prix que dans la planification des tactiques d'approvisionnement;
  • Souci du détail et habiletés éprouvées en analyse logique;
  • Être apte à travailler de façon autonome avec un minimum de supervision;
  • Capacité à organiser la charge de travail et à établir des priorités pour respecter les échéanciers;
  • Esprit d’équipe et habiletés en communications interpersonnelles;
  • Forte capacité d’adaptation aux changements.

Aptitudes linguistiques :

  • Bilingue (français et anglais)

Notre offre 

  • Une équipe pas comme les autres!
  • Environnement de travail dynamique;
  • Stabilité d’emploi;
  • Opportunité de formations et d’accroître vos connaissances;
  • Gamme complète d’avantages* :
  • Assurance collective
  • Rabais en magasins;
  • Possibilité de s’inscrire à un régime de retraite ou à un régime d’achat d’actions
  • Et encore plus!

* Certaines conditions s’appliquent.

Les personnes intéressées par ce poste doivent envoyer leur curriculum vitæ au département des ressources humaines par courriel, à candidature@couche-tard.com, ou au moyen du site Web, https://carrieres.couche-tard.com


Le masculin est utilisé, sans discrimination, afin d’alléger le texte.

Nous remercions tous les candidats de l’intérêt qu’ils portent à ce poste; seules les personnes sélectionnées seront contactées.