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Technicien(ne) santé et sécurité au travail - Laval - Couche-Tard (Circle K)

Date de Publication: 4/17/2021

Résumé de l'offre

  • Type de contrat:
    Employé à plein temps
  • Lieu:
    4204 Boul. Industriel
    Laval
  • Type de poste:
  • Expérience:
    Not Specified
  • Date de Publication:
    4/17/2021

Description de l'offre

Notre mission chez Couche-Tard est de faciliter la vie de nos clients un peu plus chaque jour. Notre réseau mondial de plus de 130 000 personnes qui œuvrent dans plus de 16 000 magasins dans 25 pays sont ceux qui rendent ceci possible au quotidien pour nos millions de clients. C’est pour cette raison que nous sommes déterminés à aider nos gens à atteindre leurs ambitions et grandir avec nous. On se distingue par notre culture de fierté : la fierté de servir les autres, en nos gens, ce que nous avons bâti et ce que nous sommes déterminés à accomplir. Débutez votre carrière en magasin et il se peut que vous vous retrouviez à mener une équipe en peu de temps. Joignez-vous à un de nos centre de services et explorez des opportunités locales et internationales, tout en supportant ceux qui font la différence pour nos clients chaque jour et en faisant partie de l’avenir de notre industrie. Peu importe vos ambitions, il y a des opportunités pour vous chez Couche-Tard, car ensemble – nous grandissons.

Poste :               Technicien(ne) santé et sécurité au travail

Département :  Ressources Humaines

Emplacement : Centre de services, 4204, boul. Industriel, Laval (Qc) H7L 0E3

Type :               Permanent, temps plein

Responsabilités principales :

  • Responsable de la réception, du traitement et de l’expédition des réclamations et des informations pertinentes à la CNESST pour les dossiers du Québec et au Commissions d’indemnisation des travailleurs (WCBs) dans les provinces de l’atlantique ;
  • Recueillir et traiter les informations reliées aux accidents ;
  • Rapporter les réclamations à la CNESST ou à la Commission Provinciale concernée (WCB) ;
  • Procéder aux contestations nécessaires lors de réclamation douteuse :

                    o Admissibilité

                    o Médical

                    o Traitements

                    o Date de consolidation

  • Communiquer activement (lettres, téléphone, etc.) avec les différents intervenants aux Commissions/CNESST ;
  • Faire la gestion du programme de retour au travail (Assignation temporaire) ;
  • Garder un contact régulier avec le travailleur blessé, son gérant et les médecins ;
  • Effectuer le suivi des réclamations pour s’assurer que les décisions incorrectes sont identifiées ;
  • Gérer la base de données ;
  • Vérification des réclamations avec les consultants externes (médicaux et légaux) en préparation de la demande de révision ou des contestations ;
  • Informer les commissions provinciales de l’ouverture et de la fermeture d’établissement dans les provinces concernées
  • Intervenir dans tous autres dossiers ou projets spéciaux ;
  • Gérer les dossiers de retrait préventifs.

Exigences professionnelles:

  • Certificat en SST ou Baccalauréat en ressources humaines avec une spécialisation en SST ;
  • Expérience pertinente pour le poste ;
  • Maîtrise de l’environnement Microsoft Office (Word, Excel, Access, etc.) ;
  • Connaissance de Workday comme système de gestion intégré des ressources humaines (atout majeur);
  • Connaissance du guichet électronique de la CNESST ;
  • Grande autonomie, dynamisme, esprit d’équipe ;
  • Capacité à gérer plusieurs dossiers simultanément ;
  • Capacité à gérer ses priorités et à travailler avec plusieurs intervenants.

Aptitudes linguistiques Obligatoires :

  • Bilingue essentiel (français et anglais) tant à l’oral qu’à l’écrit 
    • Excellente communication écrite / orale, en français et en anglais ;

Notre offre*

  • Défi professionnel stimulant
  • Possibilité d’évoluer dans une entreprise de classe mondiale 
  • Formation adaptée en fonction des besoins de chaque candidat
  • Environnement de travail dynamique
  • Gamme complète d’avantages* :
    • Assurance collective
    • Possibilité de s’inscrire à un plan de retraite ou à un régime d’achat d’actions
    • Carte privilèges
    • Et encore plus.

* Certaines conditions s’appliquent.

Les personnes intéressées ou pour en savoir plus, consultez notre site internet : https://carrieres.couche-tard.com.

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Le masculin est utilisé, sans discrimination, afin d’alléger le texte.

Nous remercions tous les candidats de l’intérêt qu’ils portent à ce poste; seules les personnes sélectionnées seront contactées.

Couche-Tard / Circle K valorise la diversité sur le lieu de travail et s'engage à respecter l'équité en matière d'emploi en encourageant les candidatures des groupes désignés suivants : les femmes, les autochtones, les personnes handicapées et les membres des minorités visibles.  Des accommodements sont disponibles sur demande pour les candidats qui participent à tous les aspects du processus de sélection.